Nordrhein-Westfalen – Aachen
TANDEMstud
Standort: Aachen, Stabsstelle Gender und Diversity Management (IGaD)
Universität/Hochschule: RWTH Aachen
Mentoring-Programm bzw. -system: Mentoring-Programm
Programmtitel: TANDEMstud
Zielgruppe: Bachelorstudentinnen ab dem 3. Semester und Masterstudentinnen
Programmstart: 2002 als Mentoring-Programm TANDEM für Studentinnen und Doktorandinnen, seit 2013 als TANDEMstud
TANDEMdok
Standort: Aaachen, Stabsstelle Gender und Diversity Management
Universität/Hochschule: RWTH Aachen
Mentoring-Programm bzw. -system: Mentoring-Programm
Programmtitel: TANDEMdok
Zielgruppe: Doktorandinnen
Programmstart: 2002 als Mentoring-Programm TANDEM für Studentinnen und Doktorandinnen, seit 2013 als TANDEMdok
TANDEMplus
Standort: Aachen, Stabsstelle Gender und Diversity Management
Universität/Hochschule: RWTH Aachen
Mentoring-Programm bzw. –system: Mentoring-Programm (englischsprachig)
Programmtitel: TANDEMplus
Zielgruppe: alle Postdoktorandinnen der RWTH (außer Fakultät 10)
Programmstart: seit 2004 in wechselnden Kooperationen, seit 2020 als alleiniges RWTH Aachen Angebot
TANDEMmed
Standort: Aachen, NRW
Universität: RWTH Aachen, Medizinische Fakultät
Mentoring-Programm bzw. -system: Mentoring-Programm
Programmtitel: TANDEMmed
Zielgruppe: Studentinnen der Medizin nach der ärztlichen Basisprüfung (ab 7. Sem.)
Ansiedlung: Dekanat der Medizinischen Fakultät der RWTH Aachen (strukturell), Stabstelle Integration Team-Gender and Diversity Management an der RWTH (inhaltlich)
Programmstart: 2008
TANDEMpeerMed
Standort: Aachen, NRW
Universität: RWTH Aachen, Medizinische Fakultät, Dekanat der Medizinischen Fakultät der RWTH Aachen
Mentoring-Programm bzw. -system: Mentoring-Programm
Programmtitel: TANDEMpeerMED
Zielgruppe: Assistenzärzte/innen, Doktoranden/innen in der Medizin (2/3 Frauen und 1/3 Männer)
Programmstart: 2011
TANDEMplusMed
Standort: Aachen, NRW
Universität: RWTH Aachen, Medizinische Fakultät, Dekanat der Medizinischen Fakultät der RWTH Aachen
Mentoring-Programm bzw. -system: Mentoring-Programm
Programmtitel: TANDEMplusMED
Zielgruppe: Promovierte Ärztinnen und Wissenschaftlerinnen in der Medizin auf den Weg zur Professur
Programmstart: 2006
Ziele des Verbands sind Initiierung, konzeptionelle Weiterentwicklung, Institutionalisierung und Qualitätssicherung von Mentoring-Maßnahmen unter Aspekten der Chancengleichheit in der wissenschaftlichen Nachwuchsförderung und der akademischen Personalentwicklung. Mehr dazu …

